Poplee Engagement
Prenez le pouls des équipes, agissez sur leur bien-être et améliorez l'engagement de vos collaborateurs.
Poplee Engagement est la solution QVT qui permet de débloquer la parole, d’être très réactif et de ne pas laisser s’accumuler les petites frustrations du quotidien.
Le premier actif de l’entreprise est son patrimoine humain. Pour le développer, commencez simplement par lui accorder du crédit, en donnant la parole aux collaborateurs, en les écoutant et en comprenant de quoi ils ont rééllement besoin, au travers de sondages entièrement configurables.
Poplee Engagement, demandez une démonstration
Mesurer l’engagement de vos collaborateurs pour améliorer leur bien-être avec Poplee Engagement
Améliorez le bien-être au travail de vos collaborateurs avec Poplee Engagement
Poplee Engagement vous permet de développer votre expérience collaborateur et améliorer l'engagement.
Poplee Engagement possède 3 fonctionnalités principales :
- Mesurer : des enquêtes d’engagement réinventées.
- Analyser : avec un tableau de bord pour ne rien manquer.
- Améliorer : avec un accompagnement rapproché à tous les moments clés.
Le logiciel Poplee Engagement en images
Vous avez un projet QVT ?
Prenez le pouls des équipes, agissez sur leur bien-être et améliorez leur engagement
Développez votre expérience utilisateur et ameliorez l'engagement avec Poplee engagement
Prenez le pouls de vos collaborateurs avec Poplee Engagement
Poplee Engagement vous propose des enquêtes qui donnent la parole aux collaborateurs, mais pas que :
- anonymisation des réponses
- expression libre sur la vie de l’entreprise
- proposition de conseils concrets à mettre en œuvre à la fin de chaque sondage : gestion du stress, formulation de feedbacks…
- création d’un plan d’action personnel à l’aide de ressources mises à disposition
Mesurez et analysez le bien-être de vos équipes avec Poplee Engagement
L’interface présente en priorité les équipes à surveiller et propose une vue synthétique des thématiques fortes ainsi que des axes d’amélioration.
- paramétrage sur-mesure des enquêtes : fréquence des sondages, questions, segmentation des équipes, accès aux résultats etc…
- référentiel de 350 questions classées selon les 10 piliers de l’engagement
- identification d’axes d’amélioration
- envoi de rapports par email
- exports de bilans pour analyses
- affichage des statistiques de réponses par équipe (moyennes, écarts-types) en temps réel
Favorisez les interactions grâce à Poplee Engagement
Les réponses aux enquêtes sont autant d’occasions pour ouvrir le dialogue avec vos collaborateurs, sans compromettre l’anonymat.
- participation incitée grâce à l’anonymisation des réponses
- réaction aux commentaires des collaborateurs tout en conservant leur anonymat
- possibilité de rompre l’anonymat pour poursuivre la discussion
- envoi d’attentions positives («Merci », «Bravo») au collègue de son choix à la fin de chaque enquête
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